
今日は、就職活動の面接でよく聞かれる質問の
「人付き合いでもっとも大切なこととは?」の意味と対策です。
■この質問の意味
その人がどのように人と接し、チームワークを大切にできるかを判断する質問。
■対策
人間関係を円滑に進めた経験や、苦労した経験を元にして答えるようにしましょう。
このようにエピソードがなければ説得力のある内容にはなりません。
【相手を思いやる気持ち】、【相手を理解すること】、【自分の意見を伝えること】・・・
チームワークに何が必要なのか?を考えながら答えましょう。
■返答例
『私は相手を思いやる気持ちを大切にしています。私は、学生時代サッカー部の部長をしていまして、そのとき・・・・(エピソードを簡単に)』
具体的なエピソードも簡単に伝えることで、読み手を納得させる内容になります。


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